Ingin memiliki karir cemerlang di dunia perbankan dengan gaji yang menarik dan kesempatan berkembang yang luas? Bank BTN, salah satu bank terkemuka di Indonesia, membuka lowongan untuk posisi Regional Leader Development di Balikpapan. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk memimpin dan mengembangkan tim, membangun jaringan profesional, dan berkontribusi dalam pertumbuhan bank. Tertarik? Yuk, baca artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail dan persyaratan lowongan ini!
Lowongan Regional Leader Development Bank BTN Balikpapan
PT Bank Tabungan Negara (BTN) merupakan bank milik negara yang fokus pada pembiayaan perumahan. Bank BTN berkomitmen untuk mendukung program pemerintah dalam penyediaan rumah layak huni bagi masyarakat Indonesia. Sebagai perusahaan yang terus berkembang, Bank BTN membutuhkan talenta-talenta terbaik untuk bergabung dan berkontribusi dalam kemajuan perusahaan.
Saat ini, Bank BTN membuka lowongan untuk posisi Regional Leader Development di Balikpapan. Posisi ini akan bertanggung jawab untuk memimpin dan mengembangkan tim, serta memastikan kinerja tim mencapai target yang telah ditentukan.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank Tabungan Negara
- Website : https://www.btn.co.id/
- Posisi: Regional Leader Development
- Lokasi: Balikpapan, Kalimantan Timur
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Estimasi Rp8.000.000 – Rp15.000.000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Memiliki gelar sarjana (S1) dari perguruan tinggi ternama, diutamakan bidang Ekonomi, Manajemen, atau Keuangan.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang pengembangan dan pelatihan.
- Menguasai konsep dan metode pengembangan dan pelatihan yang efektif.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.
- Memiliki integritas dan dedikasi yang tinggi.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mempunyai jiwa kepemimpinan yang kuat.
- Bersedia ditempatkan di Balikpapan, Kalimantan Timur.
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan program pengembangan dan pelatihan untuk karyawan di wilayah Balikpapan.
- Melaksanakan program pengembangan dan pelatihan secara efektif dan efisien.
- Memonitor dan mengevaluasi hasil program pengembangan dan pelatihan.
- Membangun dan mengembangkan jaringan profesional di bidang pengembangan dan pelatihan.
- Memberikan dukungan dan bimbingan kepada tim dalam pengembangan dan pelatihan.
- Memastikan program pengembangan dan pelatihan selaras dengan strategi bisnis Bank BTN.
- Menjalankan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan Pengembangan dan Pelatihan
- Kemampuan Komunikasi dan Presentasi
- Kemampuan Analisis dan Evaluasi
- Kemampuan Interpersonal
- Kemampuan Kerja Tim
Tunjangan dan Benefit
- Gaji Pokok
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya
- Asuransi Kesehatan
- Asuransi Jiwa
- Program Pengembangan Karir
Berkas Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Foto Terbaru
- Transkrip Nilai
- Sertifikat Pelatihan
- Surat Rekomendasi (jika ada)
- Portfolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Bank BTN
Anda dapat melamar kerja di Bank BTN melalui beberapa cara, yaitu:
1. Melalui situs official Bank BTN: Anda dapat mengirimkan berkas lamaran Anda melalui situs resmi Bank BTN di https://www.btn.co.id/. Biasanya, situs ini memiliki menu “Karir” atau “Lowongan Kerja” yang akan mencantumkan semua lowongan yang tersedia.
2. Melalui situs lowongan kerja terpercaya: Anda juga bisa menemukan lowongan Regional Leader Development Bank BTN Balikpapan di situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia, seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
1. Bagaimana proses rekrutmen untuk posisi ini?
Proses rekrutmen biasanya terdiri dari beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan assessment. Detail tahapan rekrutmen akan diinformasikan kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
2. Apa saja yang perlu dipersiapkan untuk tes tertulis?
Tes tertulis umumnya mencakup pertanyaan-pertanyaan mengenai pengetahuan umum, kemampuan verbal, numerik, dan penalaran. Anda juga perlu mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan mengenai bidang pengembangan dan pelatihan.
3. Apakah Bank BTN menyediakan pelatihan untuk posisi ini?
Bank BTN berkomitmen untuk mengembangkan karyawannya. Anda akan mendapatkan program pelatihan yang akan membantu Anda dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab sebagai Regional Leader Development.
4. Berapa kisaran gaji untuk posisi ini?
Gaji untuk posisi Regional Leader Development di Bank BTN Balikpapan berkisar antara Rp8.000.000 hingga Rp15.000.000. Gaji ini tergantung pada pengalaman dan kualifikasi masing-masing kandidat. Selain gaji pokok, Anda juga akan mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit.
5. Apa saja persyaratan yang harus dipenuhi untuk melamar posisi ini?
Untuk melamar posisi Regional Leader Development di Bank BTN Balikpapan, Anda harus memenuhi persyaratan yang telah ditentukan, seperti memiliki gelar sarjana, pengalaman minimal 5 tahun di bidang pengembangan dan pelatihan, menguasai konsep dan metode pengembangan dan pelatihan yang efektif, dan memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik. Anda juga harus memiliki integritas, dedikasi, dan jiwa kepemimpinan yang kuat.
Kesimpulan
Lowongan Regional Leader Development Bank BTN Balikpapan merupakan kesempatan emas untuk mengembangkan karir Anda di bidang perbankan. Dengan gaji yang menarik, tunjangan dan benefit yang lengkap, serta kesempatan berkembang yang luas, posisi ini akan memberikan Anda pengalaman dan pengetahuan yang berharga.
Informasi yang tertera di artikel ini adalah referensi, untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, Anda dapat mengakses situs official Bank BTN atau menghubungi pihak Bank BTN secara langsung. Ingat, semua proses rekrutmen di Bank BTN tidak dipungut biaya apapun.