Mimpimu untuk berkarier di bidang perbankan dan meraih kesuksesan profesional bisa terwujud bersama Bank BTN! Bank BTN, sebagai salah satu bank terkemuka di Indonesia, membuka kesempatan emas bagi para talenta muda untuk bergabung sebagai Regional Leader Development. Penasaran dengan peluang karier dan benefit yang ditawarkan? Yuk, simak informasi selengkapnya dalam artikel ini!
Regional Leader Development Bank BTN Jember
Bank BTN, atau PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, merupakan bank milik negara yang fokus dalam pembiayaan perumahan dan infrastruktur. Bank BTN memiliki komitmen untuk memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan masyarakat Indonesia, khususnya di bidang properti.
Bank BTN kini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Regional Leader Development yang akan ditempatkan di Jember, Jawa Timur. Posisi ini merupakan peluang besar untuk mengembangkan karier dan memberikan dampak positif bagi perkembangan Bank BTN di wilayah tersebut.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank Tabungan Negara
- Website : https://www.btn.co.id/
- Posisi: Regional Leader Development
- Lokasi: Jember, Jawa Timur
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8.000.000 – Rp15.000.000 (sesuai pengalaman dan kualifikasi)
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Memiliki gelar Sarjana (S1) dari perguruan tinggi terkemuka
- Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang perbankan, khususnya di area pengembangan sumber daya manusia (SDM)
- Menguasai strategi dan metodologi pengembangan SDM
- Mampu berkomunikasi dan bernegosiasi dengan efektif
- Memiliki kemampuan analitis dan problem solving yang kuat
- Dapat bekerja secara mandiri dan dalam tim
- Berdedikasi tinggi, jujur, dan memiliki integritas
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan mampu memotivasi tim
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan)
Detail Pekerjaan
- Merancang dan melaksanakan program pengembangan SDM di wilayah Jember
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pengembangan karyawan
- Memandu dan membina tim pengembangan SDM
- Melakukan evaluasi dan monitoring terhadap program pengembangan SDM
- Menjalin komunikasi dan koordinasi dengan berbagai pihak terkait pengembangan SDM
- Memantau dan mengelola anggaran pengembangan SDM
- Melakukan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Pengembangan SDM
- Manajemen Talenta
- Pelatihan dan Pengembangan
- Komunikasi dan Negosiasi
- Kepemimpinan dan Motivasi
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok yang kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Tunjangan pensiun
- Asuransi kesehatan
- Asuransi jiwa
- Kesempatan pengembangan karier
Berkas Lamaran
- Surat lamaran
- Curriculum vitae (CV)
- Foto terbaru
- Transkip nilai
- Sertifikat pelatihan dan penghargaan (jika ada)
- Surat keterangan kerja (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Bank BTN
Untuk melamar kerja sebagai Regional Leader Development di Bank BTN, kamu dapat mengirimkan berkas lamaran secara online melalui website resmi Bank BTN (https://www.btn.co.id/). Selain itu, kamu juga dapat mengirimkan berkas lamaran langsung ke Kantor Bank BTN terdekat di Jember atau melalui email.
Kamu juga dapat melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia, seperti Jobstreet, Indeed, atau LinkedIn. Pastikan kamu menyertakan semua berkas lamaran yang dibutuhkan dan mengikuti instruksi yang tertera di website atau situs lowongan kerja.
Tanya Seputar Pekerjaan
1. Apakah Bank BTN menyediakan pelatihan dan pengembangan bagi karyawannya?
Ya, Bank BTN berkomitmen untuk mengembangkan karyawannya melalui program pelatihan dan pengembangan yang terstruktur. Program ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi dan skill karyawan sehingga dapat berkontribusi lebih optimal bagi perusahaan.
2. Apa saja peluang karier yang ditawarkan di Bank BTN?
Bank BTN menawarkan berbagai peluang karier di berbagai bidang, seperti perbankan, pembiayaan, marketing, IT, dan masih banyak lagi. Perusahaan memiliki program pengembangan karier yang jelas dan sistematis untuk mendukung kemajuan karyawannya.
3. Apa saja persyaratan untuk mengikuti seleksi Regional Leader Development?
Untuk mengikuti seleksi Regional Leader Development, kamu perlu memenuhi persyaratan yang tercantum di website Bank BTN. Persyaratan umumnya meliputi pendidikan, pengalaman kerja, dan kualifikasi khusus yang dibutuhkan untuk posisi tersebut.
4. Bagaimana proses seleksi untuk Regional Leader Development?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, interview, dan medical check up. Setiap tahap seleksi bertujuan untuk menilai kesesuaian calon karyawan dengan kualifikasi dan budaya kerja Bank BTN.
5. Apakah Bank BTN menawarkan program magang atau internship?
Bank BTN memiliki program magang untuk mahasiswa yang ingin mendapatkan pengalaman kerja di bidang perbankan. Program magang ini memberikan kesempatan bagi mahasiswa untuk belajar dan berkontribusi dalam lingkungan kerja profesional.
Kesimpulan
Regional Leader Development Bank BTN Jember merupakan kesempatan emas untuk mengembangkan karier di bidang perbankan dan memberikan dampak positif bagi masyarakat. Dengan gaji yang kompetitif dan benefit yang menarik, Bank BTN berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang profesional dan mendukung pertumbuhan karyawannya.
Informasi yang dijabarkan di atas hanyalah referensi. Untuk informasi yang lebih valid dan lengkap, kamu dapat mengunjungi website resmi Bank BTN dan mengikuti arahan yang tertera di sana. Perlu diingat bahwa semua proses seleksi di Bank BTN tidak dipungut biaya apapun. Semoga informasi ini bermanfaat dan dapat membantu kamu dalam meraih karier impian di Bank BTN!