Menjadi Regional Leader Development di Bank BTN berarti Anda akan berkontribusi dalam menjalankan misi Bank BTN untuk mendukung program perumahan nasional. Dengan gaji yang menarik dan tunjangan yang lengkap, Anda akan mendapatkan peluang karir yang menjanjikan di perusahaan yang berkembang pesat. Ingin tahu lebih lanjut tentang lowongan ini? Mari kita bahas lebih detail di artikel ini!
Pada artikel ini, Anda akan mendapatkan informasi lengkap mengenai lowongan Regional Leader Development di Bank BTN, mulai dari profil perusahaan, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamar. Jangan sampai melewatkan kesempatan berharga ini! Simak seluruh informasinya di artikel ini.
Regional Leader Development Bank BTN Yogyakarta
Bank BTN atau PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk adalah bank yang berfokus pada pembiayaan perumahan di Indonesia. Bank BTN memiliki peran penting dalam mendukung program perumahan nasional, khususnya dalam menyediakan akses kredit perumahan bagi masyarakat.
Bank BTN saat ini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Regional Leader Development yang berlokasi di Yogyakarta. Posisi ini bertanggung jawab dalam mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan di wilayah Yogyakarta.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank Tabungan Negara
- Website : https://www.btn.co.id/
- Posisi: Regional Leader Development
- Lokasi: Yogyakarta, Daerah Istimewa Yogyakarta.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Berkisar antara Rp8.000.000 – Rp15.000.000.
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Memiliki gelar sarjana (S1) dari perguruan tinggi ternama di bidang manajemen, pendidikan, atau psikologi.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang pengembangan dan pelatihan karyawan, baik di perusahaan swasta maupun pemerintahan.
- Mampu berkomunikasi dan berkolaborasi dengan baik dengan berbagai pihak.
- Memiliki kemampuan presentasi dan public speaking yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program-program terkait.
- Mampu mengelola waktu dan prioritas kerja.
- Memiliki integritas dan dedikasi tinggi.
- Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Yogyakarta.
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan di wilayah Yogyakarta.
- Melakukan identifikasi kebutuhan pelatihan karyawan berdasarkan analisis kinerja dan kebutuhan bisnis.
- Merancang dan melaksanakan program pelatihan yang efektif dan sesuai dengan kebutuhan karyawan.
- Membuat modul pelatihan dan materi pembelajaran yang menarik dan mudah dipahami.
- Melakukan evaluasi program pelatihan dan memberikan feedback kepada karyawan.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan lembaga pelatihan dan pengembangan.
- Memantau dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan terhadap kinerja karyawan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Keterampilan komunikasi interpersonal dan presentasi.
- Kemampuan analisis dan pemecahan masalah.
- Keterampilan desain pembelajaran dan pengembangan kurikulum.
- Keterampilan pengelolaan waktu dan prioritas.
- Keterampilan dalam menggunakan software dan platform pelatihan online.
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok yang kompetitif.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Tunjangan pensiun.
- Asuransi kesehatan.
- Program pengembangan karyawan.
- Kesempatan untuk berkarir di perusahaan yang berkembang pesat.
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum vitae (CV).
- Transkrip nilai.
- Foto terbaru.
- Surat keterangan sehat.
- Surat rekomendasi (jika ada).
- Sertifikat pelatihan (jika ada).
Cara Melamar Kerja di Bank BTN
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Bank BTN atau langsung datang ke kantor cabang Bank BTN di Yogyakarta. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Sebagai informasi tambahan, proses rekrutmen Bank BTN tidak dipungut biaya apapun. Waspadai jika ada pihak yang meminta uang untuk proses rekrutmen.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar untuk posisi ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi Bank BTN di https://www.btn.co.id/, datang langsung ke kantor cabang Bank BTN di Yogyakarta, atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi ini?
Kualifikasi yang dibutuhkan adalah gelar sarjana (S1) dari perguruan tinggi ternama di bidang manajemen, pendidikan, atau psikologi, memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang pengembangan dan pelatihan karyawan, mampu berkomunikasi dan berkolaborasi dengan baik dengan berbagai pihak, memiliki kemampuan presentasi dan public speaking yang baik, mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim, memiliki integritas dan dedikasi tinggi, dan bersedia ditempatkan di Yogyakarta.
Apakah posisi ini full time atau part time?
Posisi ini adalah full time.
Apa saja benefit yang ditawarkan untuk posisi ini?
Benefit yang ditawarkan meliputi gaji pokok yang kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan pensiun, asuransi kesehatan, program pengembangan karyawan, dan kesempatan untuk berkarir di perusahaan yang berkembang pesat.
Apakah Bank BTN menerima pelamar dari luar kota Yogyakarta?
Ya, Bank BTN menerima pelamar dari seluruh Indonesia. Namun, Anda harus bersedia untuk ditempatkan di Yogyakarta jika diterima.
Menjadi Regional Leader Development di Bank BTN merupakan peluang berharga untuk mengembangkan karir Anda di perusahaan yang berkembang pesat dan berkontribusi dalam mendukung program perumahan nasional. Dengan gaji yang menarik dan tunjangan yang lengkap, Anda akan mendapatkan kesempatan untuk mengalami pengalaman kerja yang menarik dan bermakna.
Informasi di atas hanya referensi saja. Untuk mendapatkan informasi yang lebih lengkap dan akurat, Anda bisa mengunjungi website resmi Bank BTN atau menghubungi kontak yang tersedia di website tersebut. Ingat, rekrutmen Bank BTN tidak memerlukan biaya apapun.